Geschlecht ass e soziale Konstrukt an awer ass bal alles an eiser Gesellschaft entworf fir Geschlecht am Kapp ze halen. D'Divisioun vun der Aarbecht gouf gemaach op Basis vun dëse verréckten Iddien wéi e bestëmmte Geschlecht soll handelen a schaffen.
Déi traditionell Geschlechtrollen am Stot an enger "normaler" heterosexueller Bezéiung goufen esou entworf datt Männer erausgoe fir ze schaffen a Kricher ze kämpfen, während d'Fraen doheem bliwwen sinn fir all Stot ze këmmeren, inklusiv Kannerbetreiung, Kachen, Botzen, Infirmière spillen an Enseignant, an sou weider an sou weider. Awer fort sinn d'Deeg wou d'Männer op d'Grenz gaange sinn fir Kricher ze féieren, während d'Fraen doheem bliwwen sinn fir Puppelcher ze këmmeren an d'Queers just am Kleederschaf bliwwen hunn a probéiert sou roueg wéi méiglech ze bleiwen.
Zäit fir d'traditionell an d'Geschlecht-centric Division vun der Aarbecht ze iwwerdenken?
Inhaltsverzeechnes
Geschlecht Rollen am Stot Statistiken weisen datt d'Fraen haut e méi groussen Prozentsaz vun der Aarbechtskräft ausmaachen wéi Männer. An awer, iergendwéi, wann et ëm Hausaufgaben geet, maachen d'Fraen nach ëmmer duebel sou vill wéi Männer. Dëst entsteet lächerlech schiefgeschlecht Geschlechtrollen an Hausaarbechten, wou Aarbechtsmammen erwaart ginn, sech ëm Büroaufgaben souwéi Hausaarbechten ze këmmeren. D'Gesellschaft beurteelt hatt op hir Fäegkeet fir Hausaufgaben a berufflech Aarbecht ze balanséieren.
Frae ginn dacks erwaart datt se all d'Verantwortung déi mat Bestietnes a Karriär kommen. Wann hatt sech e bëssen "zevill" op hir Carrière traut, gëtt si dacks veruerteelt. Awer wärend déi "onsuerglech Karriärfra" e verbreet Stereotyp ass, hunn d'Männer net ëmmer ähnlech Probleemer. Seng Versuche fir ze hëllefen ginn als heroesch gelueft wärend säin Desintressi un der Hausaarbecht matzemaachen normalerweis als normal ugeholl gëtt. Glécklecherweis fänkt dës éierlech zimlech hypokritesch Dynamik – wou d’Aarbechtsfra och vun der Aarbechtsfra stonnelaang Haushaltsaarbecht fir de Stot ze maachen, während de Mann wéineg bis näischt bäidréit – haut ëmmer méi a Fro gestallt ginn.
Vläicht ass et nëmmen en aneren onerwaarten, awer wëllkomm Effekt vun der Pandemie. Wéi ëmmer méi Männer vun doheem schaffen, si Zeien vun der éischter Rei Sëtzer wéi vill kierperlech Ustrengung an emotional Aarbecht fir de Stot lafen ze halen. Et hëlleft hinnen d'Roll vun der Famill an der Geschlecht Ongläichheet ze realiséieren. Mat Honnerte vun Dausende vu Kanner déi doheem bleiwen wéinst zougemaache Schoulen op der ganzer Welt, mussen d'Männer elo erakommen an e Prozentsaz vun der Aarbechtslaascht akzeptéieren.
Mat Fraen, déi e grousse Prozentsaz vun wesentleche Gesondheetsariichter ausmaachen, ginn et Dausende vun Fäll vu Männer, déi wierklech de Mantel mussen ophuelen an d'Haus këmmeren wärend se vun doheem schaffen, während hir Partner méi laang Stonnen schaffen.
D'Zäite sinn a-changin 'an d'Geschlechtrollen nei definéieren an Hausaarbechten ass méi wichteg ginn wéi jee. Et huet eng Pandemie gedauert fir de Punkt wierklech heem ze féieren, awer et ass op d'mannst e Start.
Related Reading: Wéi huet d'Definitioun vum Bestietnes mat der Zäit geännert?
Firwat Ass Geschlecht wichteg a Saache Rollen Doheem?
Geschlecht war ëmmer wichteg wann et drëm geet Rollen doheem ze definéieren. Den Ënnerscheed ass, bis elo hu mir gewielt net d'Stonnen vun onbezuelten kierperlecher an emotionaler Aarbecht ze berücksichtegen, déi eng Fra muss aleeën fir e Stot ze bedreiwen, wärend dacks och e Beruffsliewen behalen. Eng Fra, déi vum Büro zréckkënnt a fänkt un Iessen ze maachen, während de Mann vu senger Aarbecht zréckkënnt a mat engem Béier an der Hand virum Fernseh sëtzt - zimlech normal Bild, oder? Well ëmmer méi Leit doheem schaffen an d'Kanner aus de Schoule bleiwen, fänkt dëst "normalt" Bild a Fro ze stellen. A mat guddem Grond.
Mann fänken un de Kampf vun der Balance tëscht Aarbecht, Hausaarbechten a Kannerbetreiung ze realiséieren - eppes wat normalerweis als Deel vun der Fra hir Aarbechtsbeschreiwung behandelt gëtt. Et dierft een einfach sinn, datt d’Rollen nei definéieren an d’Hausaarbecht no den eenzegaartege Besoine vun all Famill opdeelen, zu positiven Resultater féieren.
Koppelen déi Stot Flichten deelen tendéieren manner ze kämpfen a si wahrscheinlech vill besser ausgestatt fir Problemer an Noutfäll als Partner ze handhaben. Et féiert zu engem bessere Verständnis tëscht Partner a féiert zu méi gesond Kraaftdynamik am Stot. Geschlecht Ongläichheet an Hausaarbechten an Aarbecht-Famill Konflikt sinn direkt mat all aner Zesummenhang.
Et ass eng grouss Roll vun der Famill an der Geschlecht Ongläichheet op Aarbechtsplazen. Awer Meedercher, déi an Heiser opwuessen, wou d'Hausaarbecht vu béiden Elteren gekëmmert gëtt, gi gewisen datt se méi wahrscheinlech fir Promotiounen a Fortschrëtter zielen, well se gewinnt sinn Eegekapital doheem ze gesinn. Béid Fra a Mann profitéieren och professionell vun esou enger Aarbechtsdeelung - mat Fraen déi fäeg sinn besser an hiren Aarbechtsberäicher ze Leeschtunge wéinst enger Ofsenkung vun der Suergen iwwer Stot Flichten a Männer fannen et méi einfach fir Elterendeel, flexibel Zäitplang, an aner sou professionnell ze froen Virdeeler déi normalerweis stereotypesch als "just fir Fraen" geduecht sinn.
Related Reading: Geschlecht Gläichheet an engem Bestietnes a Betreiung vun Elteren am Alter
Wéi d'Geschlecht Rollen an Hausaarbechten nei definéieren
Gläich Divisioun vun Stot Aarbecht bitt super Virdeeler. Also, et ass kee Wonner datt ëmmer méi modern Koppele versichen d'Geschlechtrollen an de Stotaarbechten nei ze definéieren. Wann Dir un déiselwecht Linnen denkt, hei sinn e puer Rotschléi déi hëllefe kënnen:
1. Kierperlech Stot Aarbecht gläich deelen
Mat der gläicher Divisioun vun de Stotaarbechte menge mir datt all Partner säi fairen Deel vun der Aarbecht mécht. Natierlech géif dat heeschen, datt all Partner seng Zäitplang, d'Aarbechtslaascht an d'allgemeng Wuelbefannen berücksichtegt. Wann hatt ze spéit schafft, kann hien d'Schlacken ophuelen an de Kanner bei hir Hausaufgaben hëllefen. Saache sou kleng wéi net op hatt ze waarden fir zréck vun der Aarbecht ze kommen an den Iessen unzefänken an d'Kichenrollen gläich opzedeelen kënne Wonner maachen. Empathie an éierlech Kommunikatioun si béid wichteg wann Dir d'Aarbecht op dës Manéier opdeelt.
2. Maacht och déi emotional Aarbecht
Loosst Är Fra net nëmmen déi emotional Aarbecht iwwerloossen. D'Iessen, d'Aktivitéiten ze plangen, d'Kannerpläng z'organiséieren, während se hir Froen stellen, a se ze maache fir Saachen ze maachen sinn och ustrengend Aarbecht. Déi kierperlech Ustrengung ofgesinn, emotional Aarbecht geet an d'Verfollegung vu wat muss gemaach ginn, wat muss kaaft ginn, wien muss bezuelt ginn, wien brauch Injektiounen op wéi engem Datum, a wéi eng Lach muss direkt fixéiert ginn. Denkt drun déi emotional Aarbecht opzedeelen sou datt déi ganz Verantwortung net op ee Partner fällt.
3. Prioritéit Famill Flichten
Just wéi Fraen léieren Famill Besoinen a Flichten ze Prioritéit, Männer sollen och. D'Aarbecht däerf net däerfen Äert Liewen esou iwwerhuelen, datt Dir d'Kanner net an hir Fussballsmatcher kënnt huelen, wann Dir sot, Dir géift an ni fäeg sinn mat den Aarbechten ze hëllefen. Famill Flichten sollen esou vill Prioritéit kréien wéi Aarbecht Flichten, wann net méi. Also, Är Leeschtung net nëmmen als Profi ze halen, awer als Partner an Elterendeel ass wichteg.
Related Reading: Firwat musse Frae tëscht Karriär a Famill wielen
4. Weisen de Kanner wéi Partnerschaft ausgesäit
Sief hir Rollmodeller. Weist wéi eng fair Aarbechtsdeelung ausgesäit. Diskutéiert offen iwwer Geschlechtsdiskriminéierung a Familljestrukturen a wéi dat soll ëmgoen. Léiert Är Kanner wéi eng richteg, gläichberechtegt Partnerschaft ausgesäit. Är Kanner wäerten opwuessen fir ze erwaarden an ähnlech Niveaue vu Fairness un hire Partner a Kollegen ze bidden egal wéi hir Geschlecht.
5. Ënnerstëtzung Partner senger Carrière
Als hire Partner kënnt Dir hir Carrière maachen oder briechen. Den aktuelle System gouf entworf sou datt d'Fraen - als Betreiber, Helfer, Botzmëttelen, Infirmièren a Käch - hir Mann ënnerstëtzen. Och wann et en alen an ongerechte System ass, d'Ënnerstëtzung vun Ärem Partner seng Karriärstrieften a Wuesstum ass keng schlecht Iddi. Awer béid Ehepartner sollten et an der selwechter Mooss maachen, mat Männer déi erakommen fir Schlof opzehuelen wann d'Fra wichteg Aarbechtsverpflichtungen huet a vice versa.
Split Verantwortung sou datt Är Fra hir Karriär net manner Prioritéit gëtt de Moment wou e Puppelchen gebuer gëtt. Huelt de Pappeblieder sou vill wéi hatt d'Maternité hëlt. Passt op d'Kand op alternativ Deeg. Prinzipiell musse béid Partner gär Zäit a Chance opdeelen sou datt dat ganzt Gewiicht net op engem Partner seng Schëller fällt.
6. Ënnerstëtzung Partner als gläichberechtegt
Lescht awer definitiv net déi mannst, et ass wichteg fir Männer Verantwortung ze huelen an op d'Positioun vun engem gläichberechtegte Partner opzestoen anstatt just eng aner Persoun ze sinn déi se brauch ze këmmeren.
Behandelt Äre Partner als Ehepartner an net als Ersatz fir Är Mamm. Unerkennt net nëmmen d'Aarbecht déi se mécht, awer setzt aktiv an wärend Dir d'Verantwortung reduzéiert déi Dir un d'Mëschung bäidréit andeems Dir net genuch këmmert. Ongewäsch Platen an der Schlofkummer an dreckeg Strëmp gesträift iwwer huelen Aarbecht ze. Waart net op Äre Partner fir Iech ze weisen. Denkt drun datt Dir do wunnt a gläich Verantwortung vis-à-vis vum Stot hutt an deementspriechend handelt.
D'Geschlecht Rollen an Ärem Stot nei definéieren kann e bëssen Zäit a vill Unlearning huelen. Awer um Enn sinn d'Schlësselwierder Empathie a Verständnis. Soulaang béid Partner d'Verantwortung fair unerkennen an deelen, während se offen iwwer Geschlechtdiskriminéierung an der Famill diskutéieren a wéi dat soll behandelt ginn, wäert de ganze Prozess fir d'Geschlechtrollen an de Stotaarbechten nei ze definéieren e Kuch.
Firwat sinn einfach Genoss am Liewen a Relatiounen e Big Deal?
Mäi ënnerstëtzende Mann huet mir gehollef meng Dreem z'erreechen
Äre Bäitrag ass net eng karitativ Organisatioun Don. Et erlaabt d'Bonobology Iech weider nei an aktuell Informatioun ze bréngen an eiser Verfollegung fir jidderengem op der Welt ze hëllefen ze léieren wéi alles ze maachen.
