30 знаци дека вашиот шеф ве сака, но го крие тоа, плус како да одговорите

Односите на работното место можат да бидат комплицирани и понекогаш е тешко да се каже дали вашиот шеф е само пријателски расположен или има нешто повеќе под површината. Ако некогаш сте се прашале: „Дали мојот шеф е заљубен во мене?“ или сте забележале суптилни промени во неговото однесување, не сте сами. Многу професионалци доживуваат ситуации каде што постапките на шефот се чувствуваат лични, дури и ако се обидуваат да го држат тоа во тајност. Разбирањето на знаците дека вашиот шеф ве сака, но го крие тоа може да ви помогне да одлучите како да одговорите. 

Од преференцијален третман до необични пораки, ви донесуваме 30 знаци за симпатија на работа и ви даваме практични совети за справување со ситуацијата преку консултација со психијатар и когнитивно-бихејвиорален терапевт од Калифорнија. Д-р Шефали Батра (доктор по психијатрија), специјализиран за советување за разделба и развод, раскинување на врски и состанување, како и прашања поврзани со предбрачната компатибилност.

30 знаци дека вашиот шеф ве сака, но го крие тоа

Ако сте забележале дека однесувањето на вашиот шеф кон вас е различно од начинот на кој комуницира со другите, можеби се соочувате со нешто повеќе од само однос на работното место. Мали, суптилни дејства - како што се запомнувањето на лични детали, наоѓањето изговори за да биде блиску до вас или давањето приоритет на вашата работа - би можеле да укажуваат на скриена привлечност. Не сте сигурни како да препознаете дали вашиот шеф ве сака? Еве 30 знаци дека вашиот шеф ве сака, но го крие тоа.

1. Тие памтат ситни детали

Забележете ако вашиот шеф: 

• Се сеќава на ситни детали како вашите нарачка за кафе, вашите омилени закуски или дека сте имале желка како домашно милениче во трето одделение.
• Ги споменува минатите разговори како да размислувале за нив долго откако се случиле 
• Ќе ве изненадиме со вашиот омилен пијалок во стресни денови, покажувајќи ниво на внимание кое е надвор од професионалната врска.

Ако се сетат на помали лични анегдоти за кои едвај се сеќавате дека сте ги споделиле и ги направиле разговорите да се чувствуваат уникатно лични и посебни, тоа може да биде еден од знаците на неискажана привлечност на работа.

2. Ти пишуваат пораки по работа

Овие текстови може да започнат како нешто поврзано со работата, но брзо да се претворат во лични дискусии, понекогаш вклучувајќи: 

• Шеги
• мемите
• Или дури и „случајни мисли“ доцна во ноќта. 

Д-р Батра споделува: „Вашиот шеф може да користи работен изговор само за да започне разговор, покажувајќи постојан интерес за одржување на врската. Понекогаш, тие бришат пораки или велат работи како „Упс, погрешен човек!“ кога е јасно дека сакале да ви го испратат.“ Ова е еден од симпатија на работа знаци на кои треба да внимавате.

Поврзано читање: Мојата сопруга сака отворен брак: 17 совети за справување

3. Нивните повратни информации делуваат како флерт

Еден од индикаторите дека вашиот шеф е тајно заљубен во вас е ако нивните повратни информации ви изгледаат премногу ентузијастички. Не е само „Добра работа“, туку „Одлична работа, како и секогаш! 😉“ или „Знаев дека ќе се справиш со ова совршено“. Дополнителниот ентузијазам сугерира повеќе од професионално восхитување, особено кога комплиментите за вашата интелигенција и работна етика доаѓаат со долготрајна насмевка. Ако тие често додаваат емотикони или ги персонализираат своите пофалби на начин што не го прават кај другите, тоа е еден од показателите. знаци на неискажана привлечност на работа.

4. Тие стануваат љубоморни кога ќе споменете излегување 

Ова е одличен совет за тоа како да препознаете дали му се допаѓате на вашиот шеф. Кога споделувате нешто за вашиот љубовен живот со вашиот шеф, дали се случува нешто од следново?

• Нивното расположение суптилно се менува
• Тие стануваат кратки со одговорите
• Тие одеднаш изгуби интерес во разговорот
• Тие поставуваат непотребни прашања за вашиот љубовен живот или целосно ја менуваат темата, обидувајќи се да ја намалат својата реакција.
• Тие се обидуваат суптилно да ве обесхрабрат да излегувате со сопружници нагласувајќи ги негативните страни на врските или шегувајќи се: „Се надевам дека ќе се однесуваат добро со вас“.

Овие однесувања одразуваат чувство на љубомора, што нема смисла освен ако не се романтично заљубени во вас. 

Поврзано читање: Ја мразам девојка ми: Зошто се чувствуваш вака и што да правиш

5. Забележува твојот најдобар пријател на работа

Понекогаш, луѓето надвор од ситуацијата можат да ги видат знаците појасно од вас. Д-р Батра споделува: „Ако повеќе колеги дадат коментари за однесувањето на вашиот шеф, забележете го тоа. Тие го забележуваат дополнителното внимание, посебниот третман и долготрајните погледи што вашиот шеф ги резервира само за вас.“ Тие може да се пошегуваат за тоа или дури да изразат загриженост ако однесувањето изгледа претерано.

Аманда, која работи како соработник во една компанија, споделува: „Имав навистина добар однос со мојот менаџер и понекогаш водевме и неформален разговор. Но, мислев дека е само пријателска личност. Дури откако двајца различни колеги ми го посочија тоа, сфатив дека мојот шеф се однесува кон мене поинаку од другите.“

6. Тие се смеат на сите ваши шеги

Иако поддршката е одлична, прекумерното смеење - особено кога никој друг не се смее - може да биде индикација. Тие дури може да најдат начин да се повикаат на вашите шеги подоцна, одржувајќи го внатрешниот хумор жив за да поттикнат подлабока врскаТие исто така се трудат да создадат внатрешни шеги, зајакнувајќи го чувството на ексклузивност меѓу вас двајцата.

7. Вашите проекти добиваат приоритет

Ако вашите задачи некако секогаш стигнуваат до врвот на листата, или добивате посебен третман со рокови и флексибилност, можеби има нешто повеќе во игра. Можеби ќе откриете дека вашите идеи и предлози се пречекани со ентузијастичко одобрување, додека други се соочуваат со поголемо внимание. Дури и кога другите имаат силен придонес, вашиот шеф наоѓа начини да го направи вашиот да блесне. 

Тајлер, кој работи во ИТ секторот, споделува: „Мојот шеф и јас имаме однос целосно фокусиран на работата и никаква интеракција надвор од неа. Но, сепак можам да кажам дека мојот шеф ме сака бидејќи секогаш можам да добијам слобода со моите рокови. Не дека се жалам.“

8. Тие наоѓаат причини да ве допрат

Овие допири можат да имаат многу форми:

• Утешно потапкање по грбот
• Четкање со раката за време на размена на документи 
• „Случајно“ се судрува со вас 
• Стоење поблиску отколку што е потребно

Д-р Батра вели „Ако овие допири се повремени, се случуваат еднаш или двапати, тоа може да биде само случајност (на што сепак треба да се спротивставите, ако ви е непријатно). Но, ако тие често наоѓаат изговори да ве допрат на рамото или грбот, тоа може да биде знак на скриена привлечност". 

Поврзано читање: 21 црвени знамиња за маж Риби - внимавајте на овие

9. Ги гледате како ве гледаат на состаноците

Кога ќе погледнете нагоре, тие брзо погледнуваат настрана, преправајќи се дека се фокусирани на друго место. Тоа се случува постојано, а понекогаш и други луѓе забележуваат дека шефот на говорот на телото ве сака. Тие дури може да се пошегуваат со пенкалото или да го прилагодат држењето на телото кога ќе влезете во собата. Можеби ќе ги најдете и невообичаено фокусирани на вашите реакции за време на презентациите. Сите овие може да бидат знаци дека вашиот шеф сака да спие со вас.

10. Нивните комплименти се чувствуваат лично

Дали вашиот шеф често ви дава брзи комплименти како „Таа боја ти стои толку добро“ или „Секогаш имаш најдобар стил.“? Овие одат подалеку од вообичаените пофалби поврзани со работата и покажуваат ценење за вашиот личен изглед. Тие дури можат да коментираат и за мали промени, како нова фризура или додаток, што укажува на внимателно набљудување. Можеби ќе забележите и дека ве комплиментираат повеќе отколку другите.

Поврзано читање: Што не му се допаѓа на мажот Лав кај жената, а што му се допаѓа

11. Тие нудат „менторство“ само за вас 

Иако помагањето на вработените да растат е дел од лидерството, ако тие изгледаат премногу вложени во вашиот успех во споредба со другите, тоа може да биде еден од знаците дека вашиот шеф сака да спие со вас. Тие би можеле да иницираат редовни проверки што се протегаат подалеку од работните прашања. Ако тие лично го обезбедуваат вашиот кариерен напредок, а се рамнодушни кон другите, вреди да се напомене.

Кети, која работи како практикант во технолошка фирма, споделува: „Кога се вработив во компанијата и добив толку детални упатства од менаџерот, бев желна да научам повеќе и да напредувам. Но, наскоро сфатив дека мојот шеф се однесува кон мене поинаку од другите, бидејќи не добиваше ни половина од вниманието што ми се посветуваше. Потоа вниманието стана лично и ме направи толку непријатно што морав да ја сменам работата.“

12. Тие непотребно ги продолжуваат разговорите 

Дури и откако ќе се искаже поентата, тие продолжуваат да разговараат, додаваат непотребни детали или поставуваат неповрзани дополнителни прашања само за да продолжете го разговоротТие исто така може да ги паузираат и повторно да ги започнат разговорите за да го одложат заминувањето од вашето присуство. Кога дискусиите ќе завршат, се чини дека не сакаат да си одат.

Поврзано читање: Како да започнете состанување: совети за почетници и за оние кои почнуваат одново

13. Вашите грешки се занемаруваат 

Додека вашите колеги се соочуваат со критики за мали грешки, вашиот шеф се чини дека ги омаловажува вашите - или дури и ве брани во ситуации каде што можеби сте грешеле. Тие може да ги оправдаат вашите грешки пред другите или да најдат начини целосно да ги оправдат. Тие дури може да се вмешаат за да ги поправат работите наместо вас, наместо да ве повикаат на одговорност.

14. Нивниот тон се менува кога разговараат со вас

Со другите, тие можеби се директни и професионални, но со вас, нивниот глас омекнува, користат повеќе хумор или звучат поангажирано и позаинтересирано. Тие дури можат несвесно да го отсликаат вашиот стил на зборување. Можеби ќе забележите топлина во нивниот тон што ја нема кај другите.

15. Ве задеваат како симпатија од средно училиште 

Разиграното задевање, шегувањето на ваша сметка или користењето лежерен сарказам често се знак на скриена привлечност. Тие исто така може да се преправаат дека не се согласуваат со вас само за да го продолжат разговорот. Ако често наоѓаат начини да се шегуваат со вас, тоа може да биде индикација дека се... тајно вљубен.

Се прашувам „Дали мојот шеф е заљубен во мене?“, ова reddit корисник споделува слично прашање: „Тој само случајно ќе ме погали по главата или ќе ме поттурне или едноставно ќе направи работи за да ме направи среќна или да ме насмее или игриво ќе биде лош кон мене...“

16. Често ве прашуваат за вашите планови за викендот 

Иако повремената љубопитност е нормална, ако често проверуваат за вашиот личен живот, тоа може да биде знак дека сакаат да бидат дел од него. Тие може суптилно да наговестуваат места каде што ќе одат да видат дали и вие ќе бидете таму. Ако постојано ги следат вашите планови, тоа е знак дека се навистина заинтересирани за вас. Ова може да биде и индиректен начин за ве бара да излезете.

17. Тие секогаш седат до вас во групни средби 

Од сите достапни седишта, тие гравитираат кон вашето - без разлика дали станува збор за состанок, ручек или работен настан. Тие дури можат и случајно да резервираат место за вас, осигурувајќи се дека секогаш сте на дофат. Ако местата за седење не се доделени, тие постојано наоѓаат начин да бидат блиску до вас, како по навика. Ако некој друг седне на седиштето до вас, може да изгледа разочаран или суптилно да се обиде да го врати просторот следниот пат.

18. Тие создаваат внатрешни шеги само за вас

Споделениот хумор и личните референци помагаат да се формира врска, а ако се потрудат да создадат вакви моменти со вас, тоа е знак на блискост. Оваа ексклузивност може да биде показател за скриени емоции. Тие може да се сетат на шеги од пред неколку месеци или да се повикаат на нејасни детали од минати разговори, покажувајќи дека активно се сеќаваат и ги ценат вашите интеракции. Понекогаш, овие шеги може да бидат суптилен начин за изразувајќи ги своите чувства за тебе без да биде очигледно.

Поврзано читање: 25 приказни за спиење за девојка

19. Ве бранат на состаноци (дури и кога грешите) 

Иако поддршката е одлична, ако тие постојано застануваат на ваша страна - дури и кога е неоправдана - тоа може да укажува на подлабоки чувства. Тие би можеле да скокнат во ваша одбрана пред колегите или повисоките позиции без двоумење, потценувајќи ги вашите грешки или наоѓајќи начини да ја префрлат вината. Ова однесување може да се протега подалеку од прашањата поврзани со работата, бидејќи тие можат да ве поддржат и во социјалните разговори или во политиката во канцеларијата.

20. Имате повеќе состаноци еден на еден отколку што е потребно 

Состаноците што лесно би можеле да бидат е-пошта одеднаш бараат време лице в лице, особено во поопуштена атмосфера. Тие може да се задржат по состаноците или да предложат разговори за кафе наместо е-пошта. Ако го споредите вашиот распоред со колегите, можеби ќе забележите дека добивате значително повеќе лично внимание. Тие исто така може да ги продолжат состаноците под изговор дека разговараат за работа, но постепено го насочуваат разговорот кон поперсонален. теми за разговор.

21. Се облекуваат подобро кога сте вие ​​во близина 

Забележувате промена во нивната гардероба:

• Поостри одела
• стилизирана коса
• Дополнителен напор во нивниот изглед

Ако порано се облекувале лежерно, но одеднаш го подобриле својот стил, тоа би можело да биде знак дека сакаат да ве импресионираат. Обрнете внимание дали нивните облеки се надополнуваат со вашите, бидејќи пресликувањето на изборот на облека е чест знак на потсвесна привлечност.

Поврзано читање: 17 знаци дека жената не водела љубов долго време

22. Нивните текстуални пораки се полни со емотикони 

Флертни емотикони како што се прекумерните намигнувања, потсмевки или срца во пораките сугерираат обид да се биде разигран или кокетен надвор од нормалната професионална комуникација. Дури и кога дискутираат за секојдневни работни теми, тие успеваат да внесат разиграно емотикони или лежерен коментар. Д-р Батра вели: „Ако нивниот стил на пишување пораки со вас е пожив отколку со другите, тоа би можело да биде нивниот начин суптилно да го пренесат интересот, а воедно да одржат веродостојна можност за негирање“.

23. Тие „случајно“ ќе ве сретнат надвор од wWork 

Налетувањето на нив во вашето омилено кафуле или во близина на вашиот дом може да биде случајност - но ако се случува често, можеби не е. Тие може случајно да ве прашаат за вашите вообичаени места или планови, а потоа одеднаш да се појават таму. Овие „случајни“ средби честопати вклучуваат предлог да се напиете кафе или да поразговарате малку, зајакнувајќи ја нивната желба да поминуваат повеќе време со вас надвор од работа.

24. Тие нудат да ве одвезат дома 

Без разлика дали врне, доцна или едноставно неочекувано, нивната желба да бидат сами со вас сигнализира потенцијални скриени чувства. Тие можат да користат изговори како „Сепак одев таму“ за да ја направат понудата да изгледа природна. Ако се потрудат да ја прилагодат својата рута или да останат подолго само за да се осигурат дека ќе стигнете дома безбедно, тоа може да биде знак тие искрено се грижат за тебе надвор од професионалните одговорности.

25. Тие стануваат нервозни околу вас 

Нервозата е класичен знак на привлечност. Може да изгледа вака: 

• нервоза
• Избегнувајте контакт со очите
• Се сопнуваш на нивните зборови кога си во близина

Ако тие вообичаено се самоуверени, но изгледаат збунети во ваше присуство, тоа е јасен показател за нивните емоции. Тие исто така може премногу да размислуваат за своите одговори, земајќи подолго време отколку што е потребно за да одговорат на вашите е-пораки или пораки за да се осигурат дека ја кажуваат вистинската работа.

26. Тие бараат ваше мислење за лични работи 

Освен работните теми, тие ја ценат вашата перспектива за животот, врските и личните дилеми, барајќи повеќе емоционална врскаТие можат да поставуваат прашања за вашето воспитување, вашите соништа или вашите мисли за врските на начин што сугерира повеќе од обична љубопитност. Ако ви се доверат за своите лични борби, тоа сигнализира подлабоко ниво на доверба и интимност.

27. Тие наоѓаат изговори за да бидат во вашиот работен простор 

Без разлика дали треба да „проверат нешто“ или да „позајмат“ нешто, се чини дека наоѓаат причини да бидат во ваша близина почесто отколку што е потребно. Ако често минуваат покрај вашата работна маса или се задржуваат подолго отколку што е потребно за време на работните разговори, тоа е знак дека уживаат во вашето присуство. Дури и ако се преправаат дека се таму поради работа, нивните јазик на телото Може да покаже знаци дека вашиот шеф ве сака, но го крие тоа.

Поврзано читање: Барате зборови што ќе ја натераат да ви верува? 300 идеи

28. Други колеги забележале 

Ако повеќе луѓе спомнат како вашиот шеф се однесува околу вас, веројатно не е само ваша имагинација. Вашите колеги може да ве задеваат или да ви посочат суптилни однесувања што самите не сте ги забележале. Ако ви кажат работи како „Тоа е толку очигледно“ или „Тие се однесуваат кон вас поинаку“, тоа е силен показател дека нивните чувства се очигледни за оние што набљудуваат однадвор.

29. Тие се обидуваат да ве развеселат кога сте под стрес 

Шеф кој се труди да ве насмее со шеги или позитивни одвлекувања на вниманието може да бидат повеќе емоционално вложени отколку што се очекуваше. Тие може да покажат загриженост за вашето работно оптоварување, да ве охрабрат да правите паузи или да најдат начини да го подобрат вашето расположение. Ова ниво на внимание, особено ако не го прават тоа за секого, е карактеристичен знак за скриена привлечност.

30. Се чини дека никогаш не излегуваат сериозно со никого 

И покрај тоа што се подобни и навидум заинтересирани за врски, тие секогаш изгледаат како да се „слободни“ или „едноставно не се подготвени да се смират“. Можеби коментираат колку е тешко да се пронајдете ја вистинската личност или колку е напорен нивниот работен распоред. Ако суптилно го потценуваат својот интерес за другите, а воедно одржуваат силен интерес за вас, тоа е голем знак дека чекаат вистинска можност.

Како да одговорите ако вашиот шеф ве сака

Сфаќањето дека вашиот шеф може да има чувства кон вас може да создаде непријатна работна средина. Без разлика дали ги споделувате тие чувства или не, важно е да се справите со ситуацијата професионализам и јасност. Како ќе реагирате зависи од вашето ниво на удобност и дали привлечноста е взаемна. Поставување граници и одржувањето на професионализмот ќе обезбеди вашата работна средина да остане почитувана и ослободена од непотребни тензии. Еве како можете да реагирате во различни сценарија.

Ако не ви се допаѓаат назад

Не се чувствувате исто? Важно е да воспоставите цврсти, но професионални граници, а воедно да се осигурате дека вашата работна средина останува удобна и продуктивна. Справувањето со вакви ситуации може да биде тешко, бидејќи сакате да одржите почит и професионализам без да создавате непотребна тензија на работното место. Без разлика дали постапките на вашиот шеф се суптилни или очигледни, справувањето со ситуацијата со јасна комуникација и самодоверба е клучно. 

• Одржувајте ги професионалните граници
• Интеракциите држете ги строго поврзани со работата
• Ако пораките станат премногу лични, вратете ги на работните теми
• Љубезно, но цврсто одбивајте ги сите покани надвор од работата
• Доколку непријатноста продолжи, документирајте ги интеракциите и размислете за интервенција на човечки ресурси.

Поврзано читање: Не му верувам на моето момче – 9 веројатни причини и 6 корисни совети

Ако и ти се допаѓаат

Ако забележите дека ги возвраќате чувствата, дејствувајте внимателно. Љубов на работното место доаѓа со предизвици и ќе треба да се справите со нив одговорно. Иако романтичните врски можат да се развијат во која било средина, работното место додава слоеви на сложеност поради професионалните очекувања, потенцијалните конфликти на интереси и политиките на компанијата. Клучно е да се процени дали овие чувства се искрени или едноставно резултат на чести интеракции во ограничена средина. Дополнително, земете го предвид влијанието врз вашата репутација, кариерната траекторија и рамнотежата помеѓу работата и животот пред да донесете какви било одлуки. 

• Разберете ги ризиците - односите на работното место можат да бидат сложени
• Бидете свесни за политиките на компанијата за состанување
• Одржувајте ги работите професионално во канцеларијата за да избегнете озборувања
• Водете отворен разговор за очекувањата
• Размислете дали ова би можело да влијае на вашата кариера

Ако тие не се повлечат

Кога вашиот шеф не ги почитува границите, тоа може да создаде непријатна, па дури и непријателска работна средина што влијае на вашата способност да ја извршувате работата и да се чувствувате безбедно во вашата улога. Нерамнотежата динамика на моќност може да го отежни поставувањето цврсти граници, а доколку не се реши проблемот, може да ескалира во стресна и токсична ситуација. Клучно е да се преземе акција што е можно поскоро, осигурувајќи се дека вашиот професионален интегритет и благосостојба ќе останат недопрени.

• Поставете јасни граници во разговорите
• Избегнувајте непотребни состаноци еден на еден
• Водете евиденција за непријатните интеракции
• Доколку е потребно, насочете ги загриженоста кон одделот за човечки ресурси кон одделот за човечки ресурси.
• Преземете правни мерки ако сè уште се чувствувате небезбедно

Ако еден или двајцата од вас сте во врска/во брак

Ако вие или вашиот шеф веќе сте во посветен однос, работите стануваат уште покомплицирани, бидејќи влоговите се многу поголеми, а етичките импликации не можат да се игнорираат. Справувањето со оваа ситуација бара дополнително ниво на претпазливост за да се осигура дека професионалниот интегритет и личните односи се заштитени. Емоционалните преплетувања на работа можат да доведат до непотребен стрес, озборувања во канцеларијата и потенцијална штета на угледот доколку не се третираат правилно. 

• Препознајте ги етичките и професионалните компликации
• Избегнувајте охрабрување или вклучување во какво било флертување
• Пренасочете ги интеракциите само кон работни теми
• Дистанцирајте се доколку е потребно, држете се на дистанца,
• Доколку стане проблематично, разговарајте за тоа со одделот за човечки ресурси.

Последни мисли

Дешифрирањето на сигналите на работното место може да биде предизвикувачко, особено кога се работи за динамика на моќ. Ако забележите знаци дека вашиот шеф ве сака, но ги крие, направете чекор назад за да процените што сакате и како да се справите со тоа. Професионализмот секогаш треба да биде на прво место, осигурувајќи дека вашата работна средина останува удобна, почитувана и без непотребна драма.

Дали ќе се врати? 15 знаци дека ќе бидете повторно заедно

30 цитати за силни жени кои ќе ве инспирираат

50 незаборавни подароци за да го натерате вашето момче да ве запомни

Вашиот прилог не претставува добротворна организација ДонацијатаТоа ќе ѝ овозможи на Бонобологијата да продолжи да ви нуди нови и ажурирани информации во нашата потрага по тоа што сакаме да му помогнеме на секого во светот да научи како да прави што било.