Quando l'uomo è l'unico capofamiglia

(I nomi sono stati cambiati per proteggere l'identità)

La storia di un uomo cresciuto con donne lavoratrici che si aspettava che sua moglie facesse lo stesso. Tuttavia, con il progredire del loro matrimonio, lei alla fine smise di lavorare, mettendo a dura prova il loro matrimonio dal punto di vista finanziario.

Ha scelto una moglie lavoratrice

Sono cresciuto con una nonna insegnante, una madre avvocato e una sorella architetto. Quindi per me è stato naturale scegliere una moglie che lavorasse. Sandhya lavorava in una società di revisione contabile; sapevo che sarebbe stata la scelta migliore.

Dopo il matrimonio ci siamo trasferiti. Lei si è presa un periodo di aspettativa dal lavoro per ambientarsi nella nuova casa e nella nuova città. Quando la sua aspettativa si è protratta per quasi 9 mesi, ho chiesto a Sandhya di riprendere la sua carriera. Dopo molte insistenze da parte mia, ha accettato un incarico part-time come contabile presso uno studio contabile nelle vicinanze, affermando che conciliare casa e lavoro sarebbe stato difficile a causa dei lunghi tragitti casa-lavoro. Tuttavia, come contabile iscritta all'albo, non era sufficientemente impiegata.

Poi arrivò la maternità

Proprio mentre festeggiavamo il nostro primo anniversario di matrimonio, annunciò di essere incinta. Era qualcosa che entrambi desideravamo. Lasciò il lavoro e divenne mamma a tempo pieno.

Ora nostro figlio è in seconda media e se la cava abbastanza bene. Sandhya non parla ancora di riprendere la sua carriera. Abbiamo una casa, una macchina, un'assicurazione e un'istruzione già pianificate.

Anche Sandhya e nostro figlio vogliono andare in vacanza, ma lei non vuole compensare con quel reddito aggiuntivo che finanzierebbe i nostri viaggi.

Un anno, quando siamo andati in vacanza a Singapore, la mia situazione finanziaria è andata in tilt. Non ho né un cuscinetto finanziario né il permesso di viaggiare.

Sono già stressato da un lavoro a tempo pieno e da un'attività che mi impegna 24 ore su 24, 7 giorni su 7. Nonostante due lavori, condivido le faccende domestiche con mio padre, proprio come faceva lui. Credo di star cadendo in depressione. Divento agitato quando torno a casa. Sono un marito e un padre inadeguato perché mi sento sovraccarico di lavoro e al mio ritorno a casa trovo ulteriori problemi economici. Questo ha creato una profonda frattura nel nostro matrimonio.

Sandhya fa volontariato in una ONG quando le è più comodo. Non vuole sottoporsi allo stress di un lavoro retribuito, perché ciò metterebbe a repentaglio la sua serenità di madre e moglie. E non riesce a vedere quanto io sia completamente esausta e priva di pace.

A volte il suo trucco e i suoi numerosi acquisti di scarpe mi soffocano finanziariamente; se guadagnasse e spendesse i suoi soldi non mi darebbe alcun fastidio.

Non la sto spingendo a lavorare in una fattoria o in una proprietà a Dubai. Vorrei che desse il suo contributo affinché si sentisse apprezzata nella gestione della casa e del suo guardaroba.

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Le conversazioni a casa sono piuttosto monotone. Sono cresciuta con conversazioni stimolanti e desidero che anche mio figlio lo sia. Voglio che cresca con una madre che lavora , come è successo a me, in modo che impari a rispettare le donne e le loro carriere.

Il mio è un lavoro in un'azienda privata e in un'azienda, mentre lei è un'assistente sociale e può avere un impiego a reddito fisso. Quando condivido le mie preoccupazioni con lei, pensa che io non abbia fiducia nelle mie capacità professionali.

Perché è una scelta della donna, mentre per l'uomo è un obbligo lavorare e sostenere la famiglia?

(Come raccontato a Jaseena Backer)

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Opinione di un esperto

Jaseena Backer dice:

Il caso di Mehul è unico. Mentre la maggior parte delle donne indiane desidererebbe lavorare fuori casa, qui la situazione è l'opposto. Quando Mehul mi ha parlato, voleva sapere se si potesse fare qualcosa per alleviare questa situazione in famiglia. Voleva anche sapere se situazioni di questo tipo siano comuni in India. Mehul è fermamente convinto che il suo matrimonio sia squilibrato in termini di responsabilità e contributi. La frustrazione è evidente nel suo tono, poiché ha perso il rispetto per Sandhya e per il matrimonio.

Mehul sta cercando di espandere la sua attività e di cercare un lavoro stabile, ma anche Sandhya dovrebbe contribuire finanziariamente. Ho parlato con Sandhya e lei non ha ritenuto che la questione potesse danneggiare le fondamenta del matrimonio e che fosse opportuno parlarne con un consulente.

Dopo tre colloqui, si è detta disposta a riprendere il lavoro, ma è spaventata dagli attuali requisiti lavorativi. Così ha iniziato esaminando i conti dell'azienda di Mehul. Le abbiamo chiesto di imparare a usare un nuovo software di contabilità e di tenersi aggiornata sul mondo economico. Era disposta a iniziare in piccolo, così Mehul l'ha trovata nello studio di un suo amico.

DOMANDE FREQUENTI

Considerazioni finali

Ogni donna dovrebbe avere un lavoro e godere di indipendenza finanziaria. Quando contribuisce economicamente al bilancio familiare, viene maggiormente valorizzata e rispettata, perché la generazione attuale di mariti è aperta alle mogli lavoratrici. Se anche tu stai affrontando un conflitto simile nella tua relazione e non riesci a trovare un punto d'incontro, un consulto professionale può essere d'aiuto. Bonobology offre una gamma di esperti che possono guidarti nella risoluzione dei conflitti. Prenota una sessione oggi stesso.

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