Jinsia ni muundo wa kijamii na bado karibu kila kitu katika jamii yetu kimeundwa kuzingatia jinsia. Mgawanyiko wa kazi ulifanywa kwa kuzingatia mawazo haya potofu ya jinsi jinsia fulani inavyopaswa kutenda na kufanya kazi.
Majukumu ya kitamaduni ya kijinsia katika kaya katika uhusiano wa 'kawaida' wa watu wa jinsia tofauti yalibuniwa ili wanaume waweze kwenda kazini na kupigana vita huku wanawake wakisalia nyumbani kushughulikia kila kazi ya nyumbani, ikiwa ni pamoja na kutunza watoto, kupika, kusafisha, kucheza muuguzi na mwalimu, na kadhalika na kadhalika. Lakini siku zimepita ambapo wanaume walienda mipakani kupigana vita huku wanawake wakikaa nyumbani kutunza watoto na walala hoi walibaki chumbani wakijaribu kukaa kimya iwezekanavyo.
Je, ni Wakati wa Kufikiria Upya Idara ya Kazi ya Kimila na Kijinsia?
Orodha ya Yaliyomo
Majukumu ya kijinsia katika kaya takwimu onyesha kwamba siku hizi wanawake ni asilimia kubwa ya nguvu kazi kuliko wanaume. Na bado, kwa namna fulani, linapokuja suala la kazi za nyumbani, wanawake bado wanafanya mara mbili zaidi kuliko wanaume. Hili huzua majukumu ya kijinsia yaliyokengeushwa kwa kejeli katika kazi za nyumbani ambapo akina mama wanaofanya kazi wanatarajiwa kutunza kazi za ofisi pamoja na kazi za nyumbani. Jamii inamhukumu juu ya uwezo wake wa kusawazisha kazi za nyumbani na kazi ya kitaaluma.
Wanawake mara nyingi wanatarajiwa kusawazisha peke yao majukumu yote yanayokuja na ndoa na kazi. Iwapo atathubutu kuangazia kazi yake 'sana' kidogo, mara nyingi anatukanwa. Lakini wakati 'mwanamke asiyejali wa kazi' ni dhana iliyoenea, wanaume huwa hawakabiliwi na matatizo kama hayo kila mara. Majaribio yake ya kusaidia yanasifiwa kuwa ya kishujaa huku kutopenda kwake kushiriki katika kazi za nyumbani kwa kawaida huchukuliwa kuwa jambo la kawaida. Kwa bahati nzuri, nguvu hii ya uaminifu badala ya unafiki - ambapo mwanamke wa kazi anatarajiwa pia kufanya kazi ya nyumbani kwa saa nyingi kwa ajili ya kaya huku mume akichangia kidogo bure - inaanza kutiliwa shaka zaidi na zaidi siku hizi.
Labda ni athari nyingine isiyotarajiwa, lakini inakaribishwa ya janga hili. Kadiri waume wengi zaidi wanavyofanya kazi nyumbani, wao hushuhudia wakiwa viti vya mbele jinsi jitihada za kimwili na kazi ya kihisia-moyo inavyofanya ili kudumisha familia. Inawasaidia kutambua jukumu la familia katika ukosefu wa usawa wa kijinsia. Huku mamia ya maelfu ya watoto wakisalia nyumbani kwa sababu ya shule zilizofungwa kote ulimwenguni, waume sasa wanalazimika kuingilia kati na kukubali asilimia ya mzigo wa kazi.
Huku wanawake wakiwa na asilimia kubwa ya wahudumu muhimu wa afya, kuna maelfu ya matukio ya waume kulazimika kuchukua joho na kutunza nyumba wakati wakifanya kazi nyumbani huku wenzi wao wakifanya kazi kwa muda mrefu zaidi.
Nyakati ni za mabadiliko na kufafanua upya majukumu ya kijinsia katika kazi za nyumbani kumekuwa muhimu zaidi kuliko hapo awali. Ilichukua janga kuendesha uhakika nyumbani, lakini ni mwanzo angalau.
Masomo yanayohusiana: Je, Ufafanuzi wa Ndoa umebadilikaje kwa wakati?
Kwa Nini Jinsia Ni Muhimu Katika Masharti Ya Majukumu Nyumbani?
Jinsia daima imekuwa muhimu linapokuja suala la kufafanua majukumu nyumbani. Tofauti ni kwamba, hadi sasa tulichagua kutozingatia saa za kazi ya kimwili na ya kihisia isiyolipishwa ambayo mwanamke analazimika kufanya ili kuendesha familia huku mara nyingi akidumisha maisha ya kitaaluma. Mwanamke akirudi kutoka ofisini na kuanza kuandaa chakula cha jioni wakati mume anarudi kutoka kwa kazi yake na kuketi mbele ya tv na bia mkononi - picha nzuri ya kawaida, sawa? Kadiri watu wengi zaidi wanavyofanya kazi nyumbani na watoto kukaa nyumbani kutoka shuleni, picha hii 'ya kawaida' inaanza kutiliwa shaka. Na kwa sababu nzuri.
Waume wanaanza kutambua shida ya kusawazisha kazi, kazi za nyumbani, na malezi ya watoto - jambo ambalo kwa kawaida huchukuliwa kama sehemu ya maelezo ya kazi ya mwanamke. Inapaswa kuwa isiyo na akili kwamba kufafanua upya majukumu na kugawanya kazi za nyumbani kulingana na mahitaji ya kipekee ya kila familia kunaweza kusababisha matokeo chanya.
Wanandoa wanaoshiriki majukumu ya nyumbani huwa hawapigani sana na wana uwezekano wa kuwa na vifaa bora zaidi vya kushughulikia matatizo na dharura kama washirika. Inasababisha uelewa mzuri kati ya washirika na inaongoza kwa mienendo ya nguvu yenye afya katika kaya. Ukosefu wa usawa wa kijinsia katika kazi za nyumbani na migogoro ya kazi na familia inahusiana moja kwa moja.
Kuna nafasi kubwa ya familia katika ukosefu wa usawa wa kijinsia katika maeneo ya kazi. Lakini, wasichana wanaokulia katika nyumba ambapo kazi za nyumbani hutunzwa na wazazi wote wawili wanaonyeshwa kuwa na uwezekano mkubwa wa kulenga kupandishwa cheo na maendeleo kwa sababu wamezoea kuona usawa nyumbani. Mke na mume wananufaika kitaaluma kutokana na mgawanyo huo wa kazi pia - huku wanawake wakiweza kufanya vyema zaidi katika maeneo yao ya kazi kutokana na kupungua kwa wasiwasi kuhusu kazi za nyumbani na wanaume kupata urahisi wa kuomba likizo ya wazazi, ratiba zinazonyumbulika, na manufaa mengine kama hayo ya kitaaluma ambayo kwa kawaida hufikiriwa kuwa "kwa ajili ya wanawake tu."
Masomo yanayohusiana: Usawa wa Jinsia Katika Ndoa Na Kuwatunza Wazazi Katika Uzee
Jinsi ya Kufafanua Upya Majukumu ya Jinsia Katika Kazi za Kaya
Mgawanyiko wa usawa wa kazi za nyumbani hutoa faida kubwa. Kwa hiyo, haishangazi kwamba wanandoa zaidi na wa kisasa zaidi wanajaribu kufafanua upya majukumu ya kijinsia katika kazi za nyumbani. Ikiwa unafikiria kwa njia sawa, hapa kuna ushauri ambao unaweza kuwa wa msaada:
1. Gawanya kazi za nyumbani za kimwili kwa usawa
Kwa mgawanyo sawa wa kazi za nyumbani, tunamaanisha kila mshirika kufanya sehemu yake ya kazi. Bila shaka, hii ingemaanisha kuzingatia ratiba za kila mshirika, mzigo wa kazi, na ustawi wa jumla. Ikiwa anafanya kazi kwa kuchelewa, anaweza kuchukua ulegevu na kuwasaidia watoto kazi zao za nyumbani. Mambo madogo kama kutomngoja arudi kutoka kazini na kuanza chakula cha jioni na kugawanya majukumu ya jikoni kwa usawa kunaweza kufanya maajabu. Uelewa na mawasiliano ya uaminifu ni muhimu wakati wa kugawanya kazi kwa njia hii.
2. Fanya kazi ya kihisia pia
Usimwachie tu mkeo kazi za kihisia. Kupanga milo, shughuli, kupanga ratiba za watoto huku wakiwasilisha maswali yao, na kuwafanya wafanye mambo ni kazi ya kuchosha pia. Juhudi za kimwili kando, kazi ya kihisia huenda katika kuweka wimbo wa kile kinachohitajika kufanywa, kile kinachohitaji kununuliwa, nani anahitaji kulipwa, nani anahitaji sindano tarehe gani, na shimo gani linahitaji kurekebishwa mara moja. Kumbuka kugawanya kazi ya kihisia ili jukumu lote lisianguke kwa mpenzi mmoja.
3. Tanguliza majukumu ya familia
Kama vile wanawake wanavyojifunza kutanguliza mahitaji na majukumu ya familia, wanaume wanapaswa pia. Kazi isiruhusiwe kutawala maisha yako kwa namna ambayo huwezi kuwapeleka watoto kwenye michezo yao ya soka wakati ulisema utafanya na huna uwezo wa kusaidia kazi za nyumbani. Majukumu ya familia yanapaswa kupewa kipaumbele kama vile majukumu ya kazi, ikiwa si zaidi. Kwa hivyo, kufuatilia utendaji wako sio tu kama mtaalamu lakini kama mshirika na mzazi ni muhimu.
Masomo yanayohusiana: Kwa nini Wanawake wanapaswa kuchagua Kati ya Kazi na Familia
4. Onyesha watoto jinsi ushirikiano unavyoonekana
Kuwa vielelezo vyao. Onyesha jinsi mgawanyo wa haki wa kazi unavyoonekana. Jadili kwa uwazi kuhusu ubaguzi wa kijinsia katika miundo ya familia na jinsi hilo linapaswa kushughulikiwa. Wafundishe watoto wako jinsi ushirikiano wa kweli na sawa unaonekana. Watoto wako watakua wakitarajia na kutoa viwango sawa vya usawa kwa wenzi wao na wafanyakazi wenzao bila kujali jinsia zao.
5. Saidia kazi ya mwenzi
Kama mpenzi wake, unaweza kufanya au kuvunja kazi yake. Mfumo wa sasa uliundwa ili wanawake waweze kusaidia - kama walezi, wasaidizi, wasafishaji, wauguzi, na wapishi - waume zao. Ingawa ni mfumo wa kizamani na usio wa haki, kusaidia matarajio ya kazi ya mwenza wako na ukuaji sio wazo mbaya. Lakini wanandoa wote wanapaswa kufanya hivyo kwa kipimo sawa, na waume wakiingia ili kuchukua uvivu wakati mke ana majukumu muhimu ya kazi na kinyume chake.
Gawanya majukumu ili kazi ya mke wako isiwe ya kipaumbele wakati mtoto anapozaliwa. Chukua majani ya uzazi kama vile yeye huchukua ya uzazi. Mtunze mtoto kwa siku mbadala. Kimsingi, wenzi wote wawili wanahitaji kugawanya kwa hiari muda na fursa ili uzito wote usianguke kwenye bega la mwenzi mmoja.
6. Saidia mshirika kama mtu sawa
Mwisho lakini kwa hakika si haba, ni muhimu kwa wanaume kuanza kuwajibika na kupanda hadi nafasi ya mwenza sawa badala ya kuwa mtu mwingine anayehitaji kumtunza.
Mchukulie mwenzako kama mke au mume na sio kuchukua nafasi ya mama yako. Usikubali tu kazi anayofanya bali shiriki kikamilifu huku ukipunguza majukumu unayoongeza kwenye mchanganyiko kwa kutojali vya kutosha. Sahani ambazo hazijaoshwa chumbani na soksi chafu zilizotapakaa chukua kazi pia. Usisubiri mwenzako akuelekeze. Kumbuka kwamba unaishi hapo na unabeba wajibu sawa kwa kaya na tenda ipasavyo.
Kufafanua upya majukumu ya kijinsia katika kaya yako kunaweza kuchukua muda kidogo na kutojifunza. Lakini, mwishowe, maneno muhimu ni huruma na uelewa. Ilimradi wenzi wote wawili wanakubali na kushiriki majukumu kwa haki huku wakijadili kwa uwazi kuhusu ubaguzi wa kijinsia katika familia na jinsi hilo linapaswa kushughulikiwa, mchakato mzima wa kufafanua upya majukumu ya kijinsia katika kazi za nyumbani utakuwa keki.
Kwanini Raha Rahisi Katika Maisha Na Mahusiano Ni Jambo Kubwa?
Mchango wako haujumuishi hisani mchango. Itaruhusu Bonobology kuendelea kukuletea habari mpya na ya kisasa katika harakati zetu za kusaidia mtu yeyote ulimwenguni kujifunza jinsi ya kufanya chochote.
