Хамт ажилладаг хүнтэй болзохын тулд хийх, болохгүй 10 зүйл

Хайрыг тараах

Хэрэв та хамтран ажиллагсадтайгаа болзож байгаа эсвэл түүнд татагдаж байгаа бол маргаан, албан тасалгааны хов живийн цоо шинэ бүсэд орлоо. Хамтран ажиллагсадтайгаа болзох нь гэм буруутай таашаал авах эсвэл хориотой жимсийг амтлах мэт санагддаг. Энэ нь дүрэм журмын эсрэг гэдгийг та мэдэж байгаа ч үүнд оролцохоос өөрийгөө зогсоож чадахгүй.

Жэйк, Эми хоёроос Бруклин 99 Апрель, Энди хоёр хүртэл Цогцолборт газар болон Амралт, чөлөөт цаг, Бид бүгд ажлын байран дээрх хайр дурлалын талаар өөрсдийн хувь нэмрийг харсан. Хөөсийг эвдсэнд уучлаарай, гэхдээ ажлын байран дээрх хайр дурлал нь ихэвчлэн өөрийн гэсэн асуудлуудтай байдаг. Хэчнээн сэмхэн гүйх дуртай ч энэ нь бас харанхуй талтай. Заримдаа оффисын асуудал таны мэргэжлийн амьдралыг сүйрүүлэх болно

Хэрэв та асууж байгаа бол хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзох нь муу санаа гэж үү? Та эхлээд юунд орж байгаагаа мэдэхийг хүсч магадгүй юм. Хамт ажилладаг хүнтэйгээ нууцаар болзох нь маш хөгжилтэй байдаг ч хамтран зүтгэгчтэйгээ болзох нь сайн болон сул талуудтай байдаг.

нь дагуу судалгаа Reboot Online-аас 2446 оролцогчийн дунд явуулсан судалгаанд ажилчдын 48% нь хамтран ажиллагчтайгаа болзож байсан бөгөөд үүний 36% нь хамтран ажиллагчтайгаа гэр бүлээс гадуур харилцаа үүсгэсэн байна.

"Та болзож байгаа хамтран ажиллагсад нь мэргэжлийн түвшинд ажиллаж чадна гэж найдаж байна. Гэхдээ дахин хэлэхэд, зарим хүмүүс үүнийг даван туулж чадна, зарим хүмүүс үүнийг даван туулж чадахгүй, харин бусад хүмүүс үүнийг сүйтгэж чадахгүй."
-Кэтрин Робертсон, Зохиогч

Хамтран ажиллагчтайгаа болзохын тулд хийх, болохгүй 10 зүйл

Хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзохын өмнө хамгийн түрүүнд санаанд орж ирдэг зүйл бол: Хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзож байгаад ажлаасаа халагдаж болох уу? За, хэрэв танай оффисын бодлогод тэгж заасан бол та гэм буруугийнхаа төлөө ажлаас халах эсвэл шилжүүлж болно. Хэрэв танай оффист хамтран ажиллагсадтайгаа болзох ийм дүрэм байхгүй бол та азтай хүмүүсийн нэг гэж битгий бодоорой, учир нь та оффисын хов живийн гол сэдэв болдог.

Хамтран ажиллагсад тань реалити шоу үзэж байгаа мэт таныг харж байх тул хөмсгөө өргөхөд бэлэн байгаарай.

Томоохон төсөл, сурталчилгааны төлөө тэдэнтэй өрсөлдөх шаардлагатай үед энэ нь таны хамгийн бага санаа зовох зүйл болно. Харилцаа холбоо тасрах үед үүсэх эвгүй байдлыг мартаж болохгүй. Хэтэрхий их санагдаж байгаа ч харамсалтай нь үнэн. -тай харьцах нь өдөр бүр хардаг хүнээс салах бол өөр түүх юм.

Тэгэхээр, хамтран ажиллагчтай болзохыг яаж ажил болгох вэ? Хамт ажиллагсадтайгаа болзохдоо хийх, болохгүй 10 зүйлийн талаар зөвлөгөө өгье.

Үгүй ээ	Үгүй
Харилцааны үндсэн дүрэмтэй байх	Бусад хамт олонтойгоо дэлгэрэнгүй мэдээллийг хуваалцаарай
Өөрийн мэдрэмжээ ажлаас тусад нь байлга	Оффисын өрөөнд хэзээ ч секс хийж болохгүй
Ажил мэргэжлийн зорилгодоо тууштай байгаарай	Болзоотойгоо ажлын талаар байнга ярих хэрэггүй
Энэ харилцаа нь үнэ цэнэтэй эсэхийг шийдээрэй	Та баригдахгүй гэж бодож болохгүй
Хэрэв та салах юм бол асуудлыг зохицуулах талаар ярилц	Хэрэв энэ нь ноцтой болбол нэг газар ажиллаж болохгүй

1. байна: Эхлээд үндсэн дүрмийг тогтоо

Хамт ажилладаг хүнтэйгээ нууцаар болзохоосоо өмнө хийх ёстой хамгийн эхний зүйл бол үндсэн дүрмийг тогтоох явдал юм. Ажлын байран дээрх янз бүрийн тохиолдлуудын талаар ярилцаж, та хоёр хоёулаа эвгүй байдалд орж болзошгүй юм.

Та хоёр нэг хэлтэст ажилладаггүй, нэг төсөл дээр хамт ажиллана уу. Энэ нь маш чухал, учир нь та хоёрыг бие биенээ талцуулж байна гэсэн маргаан гарах нь гарцаагүй.

Та хоёр ижил албан тушаалын төлөө нэгэн зэрэг өрсөлдөж байхыг хүсэхгүй байгаа тул карьерынхаа зорилгын талаар ярилц. Өөр нэг улаан туг бол ажилтай харилцаагаа холих явдал юм. Юу ч тохиолдсон та хувийн мэдрэмжээ түүнтэй мэргэжлийн харилцаатай хольж хутгахгүй гэдгээ тогтоо.

Холбогдох Уншлага: Би нөхрөө маш их хайрладаг ч хамт ажилладаг хүндээ татагдсан хэвээр байна

2. Үгүй: Бусад хамт олонтойгоо дэлгэрэнгүй мэдээллийг хуваалцаарай

Бид бүгд ажил дээрээ бяцхан найз нөхөдтэй бөгөөд тэдэнтэй амьдралынхаа зарим хэсгийг хуваалцах дуртай. Гэсэн хэдий ч та хамтран ажиллагсадтайгаа болзож байхдаа тэдэнтэй харилцах харилцааныхаа нарийн ширийн зүйлийг хуваалцахаас зайлсхий.

Та тэдэнд харилцааныхаа талаар хэлж, дараах байдлаар энгийн хариулт өгч болно. "Сайн байна, хаашаа хөтөлж байгааг хэлэхэд арай эрт байна."

Эсвэл, "Бид сайн газар байна."

Үүний нэгэн адил, хэрэв та үүнийг мэдэрч байвал a хамт олон танд таалагдаж байна Та ч бас түүнийг гэсэн сэтгэлтэй байгаа тул дараа нь хов живийн сэдэв болохгүйн тулд нарийн ширийн зүйлийг бүү дэлгэ.

Хэрэв та хамтран зүтгэгчтэйгээ болзож эхэлбэл үүнийг нууцлах нь дээр, учир нь эхлээд таны харилцаа ямар чиглэлд явахыг мэдэхгүй байна. Мөн та ажлын байран дээрх шинэхэн романтик харилцааныхаа тухай буурцаг асгахгүйн тулд ажлын байран дээрх хэнд ч итгэж чадахгүй. Тиймээс уруулаа хавчуулсан байх нь хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзох талаар өгөх хамгийн сайн зөвлөгөө юм.

3. байна: Ажил, мэргэжлийн амьдралаа тусдаа байлга

Та ажил дээрээ байхдаа бусад хамт ажиллагсад шиг бие биедээ хандах нь чухал юм. Хамтрагчтайгаа мэргэжлийн хил хязгаарыг хадгалах нь чухал бөгөөд энэ нь хоёулаа ажлын зорилгодоо анхаарлаа төвлөрүүлж, ажлын байран дахь мэргэжлийн ёс зүйг хадгалахад тань туслах болно.

Хувийн амьдралаа ажилдаа авчрах нь асуудлыг улам л төвөгтэй болгоно. Та хоёр өглөө болсон хэрүүлийнхээ улмаас ажил дээрээ дүр зураг үүсгэж байна гэж төсөөлөөд үз дээ. Та ийм зүйл болоосой гэж хүсэхгүй байна.

4. Үгүй: Оффис дээр секс хийх

Эсэргүүцэхэд хэцүү ч албан тасалгаанд секс хийх нь муу санаа юм. Бидний олонхи нь кабин эсвэл оффисын угаалгын өрөөнд жиг жуг хийх мэт төсөөлөлтэй байдаг, гэхдээ энэ нь хэдий чинээ тачаангуй мэт санагдах тусам дараа нь илүү аймшигтай байх болно. Секс, тэр ч байтугай оффис дээр үерхэх нь хязгаарлагдмал байх ёстой. Хэрэв та анхнаасаа баригдвал ажлаасаа халагдаж магадгүй.

Та ажилдаа анхаарлаа төвлөрүүлж чадахгүй болно. Түүгээр ч барахгүй, хэрэв харилцаа тань бүтэлгүйтвэл таны дурсамж ажил дээрээ ч таныг зовоох болно.

5. байна: Ажил мэргэжлийн зорилгодоо тууштай байгаарай

Ажлын байран дээрх хайр дурлалын тухайд та хаа нэгтээ хувийн мэдрэмжээ ажилтай хольж хутгахыг харах болно. Та харилцаагаа амжилттай болгохын тулд карьераа золиослохыг харж магадгүй. Ажил мэргэжлийн зорилгоо санаж, түүндээ тууштай байгаарай.

Таныг карьераа золиослоход хүргэдэг харилцаа эрүүл биш юм. Өөрийгөө албан тушаал ахихыг үгүйсгэж байна гэж төсөөлөөд үз дээ, учир нь энэ нь таны түншийн сэтгэлийг шархлуулах болно, та ийм зүйл болохыг хүсэхгүй байна. Ийм нөхцөл байдлын талаар хамтрагчтайгаа урьдчилан ярилцаж байгаарай.

6. Үгүй: Ажиллахын тулд харилцан яриаг хязгаарла

Хамтран ажиллагсадтайгаа мэргэжлийн харилцаанаас болж та хоёрын ярьдаг бүх зүйл ажил байж магадгүй. Таны хамтрагч бол таны ажлын эхнэр эсвэл ажлын нөхөр биш бөгөөд та түүнтэй ажлынхаа талаар дэлгэрэнгүй хуваалцсаар байдаг.

Та хоёр ч бас бие биетэйгээ амьдралаа хуваалцах хэрэгтэй. Хүүхэд насныхаа дурсамж, айдас, мөрөөдөл, уран зөгнөлийн тухай яриач. Бие биедээ илүү гүн гүнзгий, хувийн түвшинд нээлттэй бай. Хэрэв та хамтран ажиллагчтайгаа болзохын давуу болон сул талуудыг судалж байгаа бол энэ нь таны зайлсхийх ёстой алдаа юм. Ажлын байрны талаар байнга ярилцах нь таныг урсгаж чадна.

7. байна: Энэ нь үнэ цэнэтэй эсэхийг бодож үзээрэй

Хамтран ажиллагчтайгаа болзох эрсдэлийг ойлго. Хэрэв энэ нь компанийн бодлоготой зөрчилдвөл таныг халж болно. Хоёулаа үр дүнг нь ч мэдэхгүй харилцааны төлөө карьераа эрсдэлд оруулж байна. Нууцыг хадгалах нь эрсдэлд орох нь үнэ цэнэтэй эсэхийг өөрөөсөө асуу.

Хэрэв та өөр өөрийн замаар явбал яах вэ? Хэрэв та нэг оффист ажилладаг бол салсны дараа үүнийг даван туулах, цааш явах нь таны бодож байгаагаас ч хэцүү байх болно.

Хамтран ажиллагсадтайгаа болзох нь компанийн бодлогод харшлахгүй ч гэсэн та ажил мэргэжилдээ анхаарлаа хандуулж, хамтрагчтайгаа албан тушаал ахих эсвэл төсөл хэрэгжүүлэхээр өрсөлдөхөд өөрийнхөө байр суурийг баримталж чадах эсэхээ өөрөөсөө асуу. Ухаалаг сонго.

8. Үгүй: Чамайг баригдахгүй гэж бодоорой

Ажлын байран дээрх хайр дурлалд автсан хосууд баригдахгүй гэсэн нийтлэг буруу ойлголт байдаг. Нууц нь түүнийг гүйцэх аргатай бөгөөд ажлын байран дахь бүх хүмүүс таны бодсоноос илүү анхааралтай байдаг. Хэрэв хамт ажиллагсадтайгаа болзох нь ноцтой үр дагаварт хүргэж болзошгүй бол танд хийх хэрэгтэй гэсэн бодол бий.

Энэ нь цуурхал хэлбэрээр эхэлж, нэг зүйл нөгөө рүү хөтөлж магадгүй бөгөөд үүнийг та мэдэхээс өмнө оффис бүхэлдээ таны ажлын байрны асуудлыг мэддэг. Хэн нэгэн цэгүүдийг хооронд нь холбож, үг хурдан тархах нь гарцаагүй.

Холбогдох Уншлага: Хэргээ хүлээсэн түүх: Би даргатайгаа үерхэхдээ хэрхэн хандсан

9. байна: Хэрэв та салах юм бол асуудлыг зохицуулах талаар ярилц

Хамтран ажиллагсадтайгаа болзох тухайд гэр бүл салалтын асуудлыг зөв шийдвэрлэх нь чухал. Хамт ажиллагсадтай болзох зарим дүрэм байх ёстой бөгөөд үүнийг та хичээнгүйлэн дагаж мөрдөх ёстой.

Бид салах магадлалын талаар, ялангуяа харилцааны эхэн үед ч гэсэн бодохыг үзэн яддаг. Гэхдээ ажлын байран дээрх романсуудын тухайд та бүх боломжийн талаар бодох хэрэгтэй.

Таны харилцаа сайнаар дуусаагүй, хамтрагч тань ажлын байран дээрээ дүр зураг үүсгэж, эсвэл хүний нөөцийн хэлтэст хэргийн талаар гомдоллож байна гэж төсөөлөөд үз дээ. Rom Com буруу болсон юм шиг санагдаж байна, тийм үү? Оффисын романстай харьцах төвөгтэй байж болох бөгөөд хүн бүрийн аяга цай биш юм. Таны харилцаа ажлын байрны аймшгийн түүх болж хувирахгүй байгаа эсэхийг шалгаарай.

10. Үгүй: Хэрэв асуудал ноцтой болвол ижил оффист ажилла

Хэрэв та хамтран ажиллагсадтайгаа болзох талаар манай зөвлөгөөг хайж байгаа бол бидний танд хэлэх хамгийн чухал зүйл бол таны хайр дурлал хэтэрхий ноцтой болж, ирээдүйгээ хамтдаа харахыг хүсч байвал та нарын хэн нэг нь өөр ажлын сонголт хайх нь дээр.

Зарим мэдээллийн технологийн фирмээс бусад ихэнх компаниуд эхнэр, нөхөр хоёрыг нэг байгууллагад ажиллахыг дэмждэггүй. Тиймээс хэрэв та гэрлэхээр төлөвлөж байгаа бол хуримаа хийхээсээ өмнө хоёр тусдаа компанид ажиллах нь дээр.

Та хоёр нэг компанид харьяалагддаг, ижил цаг хугацаатай, бие биенийхээ ажлыг ойлгодог хүмүүстэй болзох нь яг одоогоор зөв юм шиг санагдаж байна. Таны ажлын ач холбогдлыг энэ хүнээс өөр хэн ч ойлгохгүй гэдгийг та мэдэрдэг.

Түүгээр ч зогсохгүй ижил цаг хугацаатай байна гэдэг нь хоёулаа нэгэн зэрэг үнэгүй болно гэсэн үг бөгөөд энэ нь ажиллахад хялбар болгодог. Давуу талуудаас гадна хувийн амьдралаа мэргэжлийн амьдралтайгаа холих нь сөрөг талтай. Та ажлын байраа хоёуланд нь өөр болзооны газар болгохыг хүсэхгүй байна.

Та хоёрын аль аль нь байж болох эгогийн зөрчилдөөн, давуу байдлын цогцолборыг битгий хэлээрэй. Болзож эхлэхээсээ өмнө хамт ажиллагсадтайгаа болзохтой холбоотой компанийн бодлогын талаар хүний нөөцийн ажилтантай ярилцах хэрэгтэй. Мөн өмнө нь ийм зүйл тохиолдож байсан хүнээс хамтран ажиллагсадаасаа зөвлөгөө аваарай. Юу эрсдэлд орж байгааг санаж, үүний дагуу шийдвэр гарга.

ТАХ

1. Хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзох нь муу санаа мөн үү?

Заримдаа ажлын байран дээрх хайр дурлал нь хоёр хүн ажилдаа хэрэлдэж, харилцаандаа мэргэжлийн бус ханддаг, салах үед нөхцөл байдлыг зохицуулж чадахгүй байх үед хар дарсан зүүд болж хувирдаг. Зарим компаниуд ажлын байран дахь харилцааг дэмжихгүй байгаа тул хэрэв та ажил мэргэжлийн зорилгод хүрэхэд саад болж магадгүй юм.

2. Хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзох нь мэргэжлийн бус хэрэг үү?

Хамтран ажиллагчтайгаа болзох нь мэргэжлийн бус үйлдэл биш ч тэгэх явцад таны хандлага мэргэжлийн бус болж магадгүй юм. Хэрэв та ажил дээрээ хайр дурлалын харилцаанд автаж, хэрүүл маргааны дараа зэвүүцэж, эсвэл оффисын уулзалтын үеэр бие биентэйгээ уулзах гэж оролдвол оффисын романтик байдлаасаа болж та огт мэргэжлийн бус байна гэсэн үг.

3. Хамт ажилладаг хүнтэйгээ болзож байгаад ажлаасаа халагдаж болох уу?

Зарим компаниуд ажлын байран дээр болзохыг хориглодог бодлоготой байдаг. Та харилцаанд орохоосоо өмнө эхлээд компанийн бодлогыг шалгаарай. Учир нь компанийн хуулинд таны харилцааны улмаас таныг ажлаас халах заалтууд байж болно.

4. Хамтран ажилладаг хүнтэйгээ болзож байгаагаа даргадаа хэзээ хэлэх вэ?

Та гэрлэхээр төлөвлөж байгаа үедээ хамт ажиллагсадтайгаа болзож байгаа тухайгаа даргадаа хэлж болно, эс тэгвээс харилцаагаа тайван байлгах нь дээр.

Хамтран ажиллагчидтайгаа холбогдох уу? Үүнийг хийхээсээ өмнө заавал мэдэх ёстой 6 зүйл

Хамтран ажиллагч эмэгтэйд сэтгэгдэл төрүүлж, түүнийг ялах 12 зөвлөгөө

Таныг хайр дурлалгүй гэрлэсэн 10 шинж тэмдэг

Таны оруулсан хувь нэмэр нь буяны үйл ажиллагаа биш юм хандив. Энэ нь Бонобологи-д дэлхий дээрх хэнд ч юуг ч хийж сурахад нь туслахын тулд шинэ, сүүлийн үеийн мэдээллийг үргэлжлүүлэн хүргэх боломжийг олгоно.