Diskurz o rodových stereotypoch sa vo veľkej miere zameriava na to, čo storočia patriarchálneho podmieňovania spôsobili ženám a ich miestu v spoločnosti. Pravdou zostáva, že stereotypy a predsudky ovplyvňujú nás všetkých. Rovnako ako ženy, muži a osoby s rodovými identitami a prejavmi (inými ako rodová binárna), sú tiež obmedzovaní stereotypmi.
Stereotypizácia mužov ako „silných“, „tvrdých“, „stoických“, „neotrasených emóciami“ môže mať ďalekosiahle – často prehliadané – dôsledky na ich psychiku a zmysel pre seba. Môže to viesť k tomu, že muži obmedzia svoje skúsenosti a interakcie – interné aj so svetom okolo nich – zo strachu, že budú súdení, zahanbení a penalizovaní, ak sa odvážia prekračovať hranice „škatuľky mužov“, známej ako tradičné rodové vnímanie ich.
V 21. storočí, kde na jednej strane hovoríme o rodovej plynulosti a individuálnom rozhodovaní o sebe, je pretrvávanie archetypálnej „škatuľky muža“ so všetkými jej predsudkami a obmedzujúcimi presvedčeniami úžasné a zbytočné.
V spolupráci s poradkyňou pre rovnosť, diverzitu a inklúziu a korporátnou právničkou, zakladateľkou Samāna Centre for Gender, Policy and Law, Aparna Mittal (BA LLB Hons), skúmame, ako mužské stereotypy stanovili pre mužov nerealistické štandardy výkonu, úspechov a správania, aby sme poukázali na predsudky, ktoré patria do minulého storočia a je najlepšie ich nechať za sebou.
Stereotypizácia mužov: bežné spôsoby a ich vplyv
Obsah
Predtým, ako sa ponoríme do rôznych spôsobov, akými sa mužské stereotypy šírili a odovzdávali z generácie na generáciu, nájdime chvíľu na pochopenie toho, čo stereotyp znamená. Jednoducho povedané, stereotyp možno definovať ako „rozšírený, ale fixný a príliš zjednodušený obraz alebo predstava o konkrétnom type osoby alebo veci“.
„V kontexte mužských stereotypov sa to týka určitého správania spojeného s mužmi a očakávaného od mužov – napríklad byť silný, macho, alfa,“ hovorí Aparna. Zložitosti stereotypizácie mužov možno chápať cez prizmu „škatuľky mužov“ – termín, ktorý vytvoril Mark Green v roku 2013 na opis dominantných čŕt mužnosti.
Tiež známy ako hegemonická maskulinita, odkazuje na strnulé vnímanie, očakávania a správanie obklopujúce to, čo predstavuje „mužské“ správanie. Keďže „škatuľka mužov“ funguje ako hierarchia, marginalizuje mužov, ktorí dokonale nezodpovedajú popisu „skutočného muža“. Práve preto sú mužské stereotypy v spoločnosti problematické.
„Mužské stereotypy v spoločnosti fungujú na základe úspechu, sily a emocionálnej matrice. Tie zase ovplyvňujú schopnosť ľudí vstúpiť do svojich vlastných a byť tým, kým skutočne sú,“ dodáva Aparna. Pre lepšiu perspektívu preskúmame niektoré bežné príklady stereotypizácie mužov a ich vplyv:
Súvisiace čítanie: Bremeno starostlivosti, často prehliadaný vplyv pandémie na ženy
1. Muži musia byť tvrdí
Chlapcom sa od útleho veku vštepujú predstavy ako „chlapci neplačú“ alebo „skutoční muži necítia bolesť“. Keďže k tomuto podmieňovaniu dochádza vo formatívnom štádiu života a je hlboko zakorenené v spoločnosti, môže to viesť k tomu, že muži potláčajú svoje emócie alebo si nikdy skutočne neuvedomujú, ako sa cítia. V prieskume, ktorý uskutočnila organizácia Plan International USA , viac ako tretina zúčastnených chlapcov uviedla, že si myslia, že spoločnosť od nich očakáva, že „budú chlapmi“ a „zvládnu to“.
„Človek, ktorý chce slobodne cítiť emócie, sa potom stáva odľahlým. Sme naučení súdiť každého, kto vybočuje z tohto stereotypu. To vytvára výrazný tlak na mužov, aby to vždy držali spolu, boli stoickí a neprezradili svoje skutočné emócie,“ hovorí Aparna.
Keďže v ich mysliach sú zakorenené nesprávne predstavy o tom, čo to znamená byť silný, mnohí muži sú nútení veriť, že hovoriť o svojich problémoch a obavách s ostatnými sa považuje za slabých. Od mužov sa zároveň očakáva, že sa budú správať tvrdo. Chlap, ktorý sa nebráni, je považovaný za slabocha a od mužov sa očakáva, že budú pôsobiť silne, aj keď sa cítia nervózne alebo vystrašení.
Tieto mužské stereotypy boli zdôraznené v štúdii o mladom mužovi v Austrálii, ktorá potvrdzuje, že stereotypizácia mužov je globálny fenomén. Rodové predsudky sú hlboko zakorenené v rôznych kultúrach.
2. Mužské pracovné roly
„Jedným z častých príkladov stereotypizácie mužov je predstava, že určité pracovné roly sú len pre mužov, zatiaľ čo iné zamestnania nie sú dostatočne mužné na to, aby ich vykonávali „skutoční muži“. Keď zastávame stereotyp a hovoríme, že ženy nemôžu byť pilotkami alebo vojakmi, z toho vyplýva aj to, že ide o úlohy vyhradené výlučne pre mužov.
„Rovnaký stereotyp platí pre akúkoľvek profesionálnu rolu, ktorá je vnímaná ako vyžadujúca autoritu alebo zahŕňa mocenské postavenie – od generálnych riaditeľov veľkých korporácií po politikov a hlavy štátov. Keď sa takéto tradičné mužské roly v spoločnosti naďalej považujú za dokonalé „práca pre mužov“, narúšajú schopnosť človeka preskúmať svoj vlastný potenciál a zručnosti v iných pracovných rolách. Jednotlivcovi sa odoberá priestor na sebavyjadrenie a sebaobjavovanie,“ hovorí Aparna.
Tieto stereotypy o tradičných mužských rolách v spoločnosti sa neobmedzujú len na druh práce, ktorú by muži „mali“ vykonávať, ale aj na to, ako sa od nich očakáva správanie na pracovisku. Vyjadrenie túžby obmedziť profesionálne povinnosti, aby sa muž mohol sústrediť na svoj osobný život, alebo pod tlakom sa priamo pripisuje tomu, že nie je „dostatočne mužný“. Štúdia zistila , že muži, ktorí v práci plačú, sú vnímaní ako menej kompetentní v porovnaní so ženami, ktoré plakali.
3. Toxická maskulinita premietaná prostredníctvom médií posilňuje mužské stereotypy v spoločnosti
Mužské stereotypy v spoločnosti sú tiež neustále posilňované prostredníctvom nesprávnych predstáv o tom, aké to je byť „skutočným mužom“, ktoré sa premietajú v médiách a popkultúre – filmoch, reklamách a teraz dokonca aj na sociálnych sieťach. „Mnoho hrdinov, ktorých premietame na obrazovke, normalizuje toxickú maskulinitu . Muži vyrastajú v presvedčení, že musia žiť podľa týchto zásad maskulinity, ktoré sú zapuzdrené v agresii, necitlivosti a ignorovaní súhlasu,“ hovorí Aparna.
Zistenia správy Ak to vidí, bude ním? Reprezentácie maskulinity v chlapčenskej televízii tiež odrážajú podobný sentiment. Agresivita, násilie, emocionálna apatia, rodičovstvo s rukami preč a odsúvanie LGBTQA+ a OZP (osoby so zdravotným postihnutím) zobrazované v médiách môžu viesť k tomu, že muži si v ranom veku osvoja skreslené predstavy o tom, aké to je byť skutočným mužom.
Stereotypizácia mužov týmto spôsobom tiež úzko snúbi túto toxickú maskulinitu s homofóbnymi myšlienkami. Zženštilý muž je aj dnes rýchlo zaškatuľkovaný ako 'gay'. Muži, ktorí sú príliš emotívni, nezapadajú do „škatuľky mužov“, a preto sú rýchlo iní ako homosexuáli. Okrem toho, že posilňuje rodové stereotypy, prispieva to aj k problému odcudzenia a neakceptovania sexuálnych menšín.
Súvisiace čítanie: Ako predefinovať rodové role v domácich prácach
4. Tradičné mužské roly v spoločnosti ovplyvňujú aj intímne vzťahy
„V prvom rade tradičné rodové roly v spoločnosti ovplyvňujú intímne vzťahy tým, že obmedzujú emocionálne spektrum mužov aj žien. Emócie ako empatia, porozumenie, starostlivosť sú stereotypne vyhradené pre ženy, zatiaľ čo od mužov sa očakáva, že budú silní, neznepokojení, stoickí.“
„Podobne aj mužské stereotypy v spoločnosti vytvárajú jasné hranice, pokiaľ ide o rodové role . Aj keď heterosexuálny pár zdieľa domáce práce a zodpovednosti, „mužnejšie“ úlohy, ako je tesárstvo, opravy vecí v dome, servis a opravy áut, sú vyhradené pre mužov, zatiaľ čo organizovanie varenia, upratovania a prania bielizne pripadá na ženu.“
„Toto sa vzťahuje aj na úlohu, ktorú môžu hrať muži v životoch svojich detí. Stále sa predpokladá, že žena je primárnou opatrovateľkou, zatiaľ čo muž je primárnym poskytovateľom financií. Takže aj dnes sú muži, ktorí si berú predĺžené otcovské dovolenky alebo preberajú primárne povinnosti v oblasti starostlivosti o deti, vzácnosťou,“ vysvetľuje Aparna.
Výskum ukazuje, že hoci polovica otcov si myslí, že muži by si mali vziať otcovskú dovolenku, iba 36 % z nich si nakoniec vyčerpá všetku povolenú dovolenku. To nielenže vytvára nerovnováhu v práci mužov a žien, čo často spôsobuje, že ženy nesú dvojité pracovné bremeno, ale tiež oberá mužov o príležitosť byť väčšou súčasťou dospievania svojich detí a budovať s nimi úzke puto.
5. Stereotypy nedávajú priestor pre rodovú plynulosť
„Rodová dvojhviezda muža a ženy zaraďuje ľudí do škatúľ a úplne neguje rodovú plynulosť. Toto sa snaží odobrať človeku jeho jedinečnú individualitu a poprieť tým, ktorí sú odlišní, ich samotnú existenciu. Umelé štandardy vnucované stereotypmi o rolách, schopnostiach, správaní a ďalších vyvíjajú nesmierny tlak na osoby, ktorých rodová identita nezodpovedá rodovej binárke (a súvisiacim škatuľkám, ktoré s ňou súvisia). hovorí Aparna.
Stereotypizácia mužov vedie k nevyslovenému kontrolnému zoznamu druhov (iba keď robíte týchto X, Y, Z vecí, ste „dostatočným mužom“), ktorých sa ľudia vedome alebo podvedome riadia celý svoj život. To ich zase oberá o šancu prosperovať takými, akí v skutočnosti sú. Stereotypizácia ovplyvňuje každý jeden aspekt ľudského života – od ich detských skúseností až po profesionálne cesty a intímne vzťahy.
To je dôvod, prečo odhaľovanie mužských stereotypov v spoločnosti vyžaduje silný moment na zamyslenie, ktorý si vyžaduje, aby sa každý z nás spýtal: „Som tá najpravdivejšia verzia seba samého? Je to potrebné nielen na oslobodenie žien od stereotypov a patriarchálnych predsudkov, ale aj na oslobodenie mužov. Až potom môžeme spoločne prepísať scenár sociálneho vnímania.
Váš príspevok nepredstavuje charitatívny dar . Umožní Bonobology naďalej vám prinášať nové a aktuálne informácie v našej snahe pomôcť komukoľvek na svete naučiť sa čokoľvek.
