COVID-19 har forstærket det skæve ansvar for huslige omsorgsydelser, som desværre i høj grad falder på kvinder. Kvinder er stressede og overbelastede, lige fra at tage sig af de daglige behov for både unge og gamle familiemedlemmer, administrere sundhedspleje, føre tilsyn med børns uddannelse, som nu foregår online, til at forsøge at følge med i deres karriere. Pandemiens indvirkning på kvinder har været så stor, at de de fleste dage måske ikke har tid til at slappe af eller bruge på egenomsorg.
Dette påvirker ikke kun kvindens relationer og mentale velbefindende, men også hendes families. nylig artikel indikerede, at der er en stigning i antallet af skilsmissebegæringer, der indgives til Familieretten, og at der i gennemsnit indgives 22 begæringer dagligt. En anden artikel citeret Lawrato modtager 60% af alle daglige opkald relateret til skilsmissesager og Advokat oplevet en stigning på 20% i skilsmissesager siden nedlukningen.
Nogle af de årsager, som eksperter nævner for skilsmissebegæringerne, er de stigende forventninger til hinanden, mangel på tid til partneren og manglende kommunikation mellem parret. Disse uligheder er naturligvis ikke et nyt problem, da de kun opstår under COVID-19. NSS tidsforbrugsrapport 2019 viste, at kvinder i Indien brugte omkring fem timer om dagen på ulønnet husligt arbejde, hvilket er tre gange så meget tid som mænd.
Ubetalt hjemmepleje er et vigtigt problem, fordi det i uforholdsmæssig høj grad påvirker kvinder. Det fremmer kønsstereotyper og normer, der forventer, at kvinder udfører disse pligter, hvilket i vid udstrækning kan udføres af en tredjepart. Det fastholder patriarkalske og kastemæssige uligheder og krænker kvinders rettigheder.
Kvinders deltagelse i den formelle arbejdsstyrke falder, og dette kan delvist skyldes deres omsorgsforpligtelser derhjemme. World Economic Forums rapport om kønsforskellene fra 2021 placerer Indien som nummer 140 blandt 156 lande. Rapporten sagde: "Blandt årsagerne til dette fald er et fald i kvinders arbejdsstyrkedeltagelse, som faldt fra 24.8 % til 22.3 %." Alligevel kan realiteten af, hvordan COVID-19 påvirkede kønsrollerne og gjorde dynamikken i at dele huslige forpligtelser endnu mere skæv, ikke overses.
COVID's indvirkning på kvinder og deres forhold
Indholdsfortegnelse
COVID-19's indvirkning på kvinders helbred, både fysisk og mentalt, kan have vidtrækkende konsekvenser, ikke kun for dem som individer, men også for hele familier. Hvordan påvirker alt dette en kvindes plads i sin familie og hendes forhold til sin ægtefælle? Lad os prøve at forstå:
1. Forhold
Hvis man bruger 5 timer i gennemsnit på huslig pleje ud over sit fuldtidsjob, er der meget lidt tid til rådighed til at have en et givende forhold, inklusive et sexlivStressen kan resultere i, at en person altid er ked af det, irritabel og distanceret over for sin partner, hvilket skaber spændinger i forholdet. Pandemiens indvirkning på kvinder kan sagtens strække sig til deres mest intime forhold.
Relateret læsning: Giver man for meget i et forhold? Hvor meget skal man give af sig selv
2. Mental velvære og mangel på selvværd
Der er meget lidt tid til, at den primære omsorgsperson (oftest kvinden i huset) kan investere i egenomsorg, fritidsaktiviteter, videregående uddannelse eller hobbyer. Der er ringe eller ingen tid til socialisering, og ofte er ens netværk begrænset til børnenes økosystem. Alt dette kan have en alvorlig indvirkning på kvinders mentale sundhed.
Med tiden kan personen føle sig afkoblet fra resten af samfundet og også fra sine professionelle kredse, da hun konstant tænker på sine omsorgsansvar. Hun kan afvise muligheder, netværksarrangementer og endda forfremmelser på grund af manglende kapacitet og tid til at udfylde sine professionelle roller fuldt ud.
3. Manglende økonomisk uafhængighed
En anden betydelig indvirkning af COVID-19 på arbejdende mødre har været, at de uden hjælp og støtte fra deres ægtefæller eller andre familiemedlemmer kan have sværere ved at finde en balance mellem arbejde og fritid.
Hvis en kvinde beslutter, at det er for meget at balancere alt, kan hun sige op fra sit job, men så mister hun sin månedsløn. Med tiden fører dette til en afhængighed af sin ægtefælle for økonomisk økonomi og begrænser dermed hendes muligheder, især hvis hun er i et voldeligt forhold.
Sådan afbøder du pandemiens indvirkning på kvinder
Vi må ikke længere lukke øjnene for, hvordan COVID-19 påvirkede kønsrollerne og dermed gjorde en allerede skæv ligning endnu mere ustabil. Fokus skal nu skifte til at forstå, hvordan man kan opretholde sunde relationer og en ligestillet husstand. Her er et par måder at afbøde den overvældende COVID-påvirkning på kvinder:
1. Oprethold åben kommunikation
Det er ekstremt vigtigt i ethvert forhold at være transparent, ærlig og have en åben kommunikationskanal. Lær at identificere dine følelser og årsagerne til dem, og vær i stand til at kommunikere klart, hvorfor du føler, som du gør.
Lær at respektere og værdsætte den anden persons følelser og følelser, og tag ikke tingene personligt. At tie stille og lade det passere løser ikke problemet. Det gør det kun værre, fordi du holder dine følelser inde, indtil de når vulkanske proportioner og bryder ud.
2. Sæt grænser og lær at forhandle
Indvirkningen på kvinders mentale sundhed er ikke ubetydelig, og kvinderne selv er nødt til at tage proaktive foranstaltninger for at modvirke den. En måde at gøre det på er at have ærlige og åbne diskussioner om forventninger, drømme, mål og ambitioner tidligt i forholdet.
Sæt grænser på opgaver og lær også at forhandle med din partner. Sociokulturelle normer og ubevidste bias, der stiller urimelige forventninger til begge parter, skal udfordres.
3. Del arbejdsbyrden
Madlavning er en livsfærdighed, og ingen er født med en medfødt viden. Det samme gælder for børneopdragelse og pleje af syge familiemedlemmer og gamle forældre. Alle bør bidrage.
Børn bør lære disse færdigheder i en tidlig alder, uanset køn. Hvis ægtefællerne har krævende job, kan en mulighed være at investere i tredjepartstjenester til madlavning, rengøring og børne-/ældrepasning. Dette kan i høj grad reducere den overvældende COVID-19-påvirkning på arbejdende mødre.
4. Finansiering af hjemmeplejen
Der skal være en fastlagt pris for husligt omsorgsarbejde, og hvis den ene ægtefælles tid udelukkende er dedikeret til det, bør der gives behørig anerkendelse, og der bør sættes penge til side som kompensation. Derudover bør der også tages højde for fritid, så personen får lidt pusterum. Omsorgsarbejde kan være udmattende, og primære omsorgspersoner har også brug for pusterum.
Relateret læsning: Forenet af ægteskab ... opdelt af kønsroller og ansvar?
5. Vær et forbillede for ligestilling mellem kønnene derhjemme
Det er god praksis, at begge forældre deler omsorgsarbejdet, respekterer hinanden og er rollemodeller for deres børn. Som en start bør fædreorlov tages, hvor det er en mulighed.
Det er vigtigt at investere i relationer og skabe en kultur i hjemmet, hvor alle mennesker er elsket, respekteret og værdsat. Arbejdet med at drage omsorg for andre bør ikke være en byrde, men bør komme fra et sted med kærlighed.
Forståelse, identifikation og håndtering af ægteskabelige konflikter
Dit bidrag udgør ikke en velgørenhedsorganisation donationDet vil give Bonobology mulighed for fortsat at bringe dig ny og opdateret information i vores stræben efter at hjælpe alle i verden med at lære at gøre hvad som helst.
